El coste de reducir la jornada laboral a 37,5 horas semanales afectará a unos sectores más que otros, de manera que las empresas dedicadas al comercio se llevarán la peor parte, ya que el impacto económico —tanto directo como indirecto— ascenderá a 10.379 millones de euros al año, mientras que para la Administración Pública será de 15 millones de euros anuales.
Esto se debe, en parte, a que el sector del comercio es uno de los que más trabajadores cubiertos directamente por convenios colectivos tiene con jornadas semanales superiores a las 37,5 horas, concretamente, el 96,6%, mientras que en la Administración esta cifra se reduce al 4,6%, según se desprende del informe Impacto de la reducción de la jornada laboral elaborado por Cepyme.
No obstante, actividades inmobiliarias (99,8%), hostelería (99,5%) y agroganadería (96,8%) son los sectores donde más trabajadores tuvieron jornadas mayores a las 37,5 horas semanales en 2022, el año utilizado como referencia a partir del que Cepyme ha elaborado el informe.
De igual manera, el estudio muestra que el sector del comercio es el que más horas debe recortar para alcanzar las 37,5 horas. Así, en este sector se deben reducir un total de 3,2 millones de horas.
En total, se deberían recortar 12,5 millones de horas en todas las ramas de actividad (2,8% del total) para alcanzar el comprometido del Gobierno de pasar de las 40 horas semanales actuales a las 37,5 horas para 2025.
Más de 13 millones de afectados y casi 12.000 millones de costes directos
Del total de trabajadores cubiertos directamente por convenios colectivos con efectos económicos en 2022, el 75,8% de ellos se verían afectados al reducir el tiempo de trabajo a 37,5 horas, lo que supondría 8,8 millones de asalariados afectados por la medida.
Sin embargo, si se tienen en cuenta los 18 millones de asalariados que hay en España —independientemente de que estén cubiertos por convenio o no— esta cifra ascendería a 13,5 millones, aproximadamente.
El coste total —directo e indirecto—, además, ascendería a más de 40.000 millones de euros anuales, tal y como adelantó hace unos días Cepyme, pero el impacto directo de reducir el tiempo de trabajo sin negociar con las empresas supondría 11.792 millones de euros anuales, debido al aumento de la remuneración por las horas que se dejarían de trabajar.
«Esto supondría subir 8 puntos el tipo general Impuesto de Sociedades que pagan las empresas«, apuntan fuentes de Cepyme.
De nuevo, el sector del comercio sería el que más perjudicado saldría de esta situación, ya que el coste directo anual sería de 2.927 millones de euros al año, con una media de 1.456 euros por asalariado. En total, la media por asalariado tendría un coste directo de 1.013 millones de euros por asalariado al año.
Ante estas cifras, desde Cepyme han pedido al Gobierno «transitoriedad» para poder establecer la reducción de jornada laboral, que la ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha asegurado que se realizará con o sin acuerdo con la patronal.
